信阳市上天梯是信阳企业的骄傲

        信阳市上天梯管理区深加工企业发展很快。从无到有，发展到50多家，总投资30亿元以上规模的企业年增长值是以往的30--40倍。这个变化的核心就在于：该管理区把“引资”与“引智”相结合，建立起以企业为主体、市场为导向、产学研相结合的技术创新体系，引导和支持创新要素向企业集聚，促进了科技成果向现实生产力转化。信阳市上天梯 是我们信阳企业的骄傲，我们的榜样。希望通过大家的努力都能取得信阳上天梯的夺目成绩。

        激活人才队伍。该管理区坚持用事业凝聚人才，用实践造就人才，用机制激励人才，推进创新团队建设。方浩公司从建厂之初就把引进科技人才放在重要的位置，目前，从事科技研发的硕士研究生3人、本科生10人，打造了一支精干的科研团队。该管理区每年都邀请中国建筑材料联合会、中国矿产联合会、全国建材装备标准化技术委员会等专业团体的专家，对管理区内的企业人员进行技术培训，为企业造就一批科技人才。恒源公司给核心科技人才相应的职位晋升空间，激励他们在更高层面上引领研发团队创新工作。树立创新理念。2006年，该管理区提出“原料不出山、就地深加工、拉长产业链、提高附加值”的全新发展理念，突出发展节能建材、保温陶瓷、无机防火材料三大主导产业，走可持续发展之路。并按照自主创新、重点跨越、支撑发展、引领未来的方针，始终把自主创新作为经济结构调整和发展方式转变的中心环节来抓，着力突破矿产品深加工的技术瓶颈制约，引导企业靠科技支撑发展，引领非金属产业做大做强。寻求技术合作。该管理区内的两个省部级研发中心、一个市级研发中心，分别与韩国三一科研院所，中国非金属研究所、浙江大学、中国科技大学、信阳师院等科研单位建立长年技术合作关系。其中浙江大学在荣山公司建立了研究生实习基地。韩国三一科研院所和信阳师院在方浩公司建立实验室和试验基地。中国科技大学与恒源公司联合建立科技研发中心。正是因为该管理区在珍珠岩领域形成了团队研发，壮大发展的实力，经中国珍珠岩协会和世界珍珠岩协会协商，决定于今年10月在信阳召开世界珍珠岩产业发展大会。服务创新主体。为支持企业创新，该管理区出台了《关于对区内高新技术产品的奖励意见》，对获得认定的高新技术产品，按照该产品年纳税形成的地方财政收入，连续三年返还给企业。同时，设立高新技术奖励基金。2010年，该管理区又建设产业孵化园，对技术成熟、具有引领行业发展优势的中小企业和微型企业，给予货款、管理、生活、物业等全方位的服务。目前，产业孵化园的基础设施正在完善，11个工业项目相继开工建设。